本人目前在一家国内服装公司从事IT工作，毕业后到现在一共工作了9个年头，薪资约税前10W/年。目前情况是部门已经调整为公司二级部门，并设立总监岗位，5月份新总监到位。届时部门内部调整，本人应该会提升为经理岗位估计税前13w/年 。
最近通过猎头面试了一家做服装公司，IT经理职位，年薪税后20w/年到手，猎头已经发出offer。
其实去年8月本人就应题为经理，等到现在，心里很不舒服。所以我找现分管副总聊，刚开始副总一直强调5月份总监到位才能调整，年薪给多少也不好完全确定，我就提offer的事情，期望尽快调整并提出税前16w的年薪，副总这才松嘴找其它副总、人力、以及老板谈谈，节后给予答复。
大家面对以上的情况给我分析分析，不管最终答复怎么样，我是不是应该跳槽换个环境了？
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